Meine Leistungen
"Wenn nachhaltige Entlastung, verlässliche Zusammenarbeit und sofort spürbare Wirksamkeit gefragt sind, übernehme ich für Sie Verantwortung. "
Klarheit. Fokus. Umsetzung.
Ihr Mehrwert durch meine Unterstützung
Interim HR Leadership
- HR-Führung in Übergangs- und Umbruchphasen
- Stabilisierung von HR-Teams und Klärung von Prioritäten, Rollen und Zuständigkeiten
- Durchführung von Mitarbeiter- und Entwicklungsgesprächen
- Etablierung klarer HR-Strukturen (z.B. Gehaltsläufe mit Datev, Betriebsübergänge, bAV-Meldeprozesse etc.)
Transformation & Digitalisierung
- Implementierung und Rollout von HR-Tools (z.B. Personio, Rexx, Jedox)
- Einführung der digitalen Personalakte und digitaler Gehaltsabrechnung
- Integration von Vertragsvorlagen und Dokumenten für automatisierte Erstellung
- Digitalisierung von Recruiting-, Pre-/Onboarding- und Offboarding-Prozessen
HR-Systeme, Prozesse & Controlling
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Systemlandschaften
- Gestaltung effizienter HR-Prozesse in Abstimmung mit den Fachbereichen
- Strukturierung und Optimierung der digitalen Zeitwirtschaft (z.B. Interflex, Rexx)
- Operative Umsetzung kollektiver Gehaltsrunden
- Personalbudgetplanung und HR-Reporting
Betriebsrat & Arbeitsrecht
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat unter Einhaltung der Mitbestimmungsrechte (z.B. Reorganisation, Betriebs-übergänge, Anhörungsverfahren, digitale Systeme und Prozesse)
- Verhandlung/Umsetzung von Betriebsvereinbarungen
- Berechtigungskonzepte im Systemkontext
- Trennungsprozesse und rechtssichere Umsetzung
Bereit für eine Lösung ohne dauerhafte Abhängigkeit?
Mein Prozess für Ihren Erfolg
Ich lege Wert auf eine klare und verbindliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Gemeinsam schaffen wir ein gutes Ver-ständnis, setzen klare Prioritäten und richten den Fokus auf die Themen mit dem größten Hebel.
Darauf aufbauend entstehen Lösungen, die zu Ihrem Umfeld passen und im Alltag tragen. In der Umsetzung sorge ich für Klarheit, halte die Kommunikation offen und schaffe gezielt Unterstützung, während ich Veränderungen bei Bedarf strukturiert begleite.
Mein Ziel ist es, Ergebnisse zu erreichen, die nachhaltig wirken und sich weiterentwickeln lassen.